Att veta dollarnsiffran som ditt företag spenderar på arbete berättar bara en del av historien. Beviljas, det är en användbar del av historien, särskilt om du försöker se till att det finns tillräckligt med pengar i banken för att täcka dina lönecheckar och löneavgifter. Däremot är din arbetskostnadsprocent en bättre indikator på den totala hälsan hos din affärsmodell, eftersom det visar förhållandet mellan dina arbetskostnader och din totala försäljningsintäkter.
Hur man beräknar arbetskraftskostnadsprocent
För att beräkna arbetskostnadsprocenten, dela din arbetskraftskostnad för en period med din bruttoförsäljning under samma period. Arbetskostnadsprocenten omfattar inte bara löneavgifter utan även eventuella ersättningar till anställda och skatter i samband med din lönedel. Om dina arbetskostnader för första kvartalet kommer till 33 000 dollar och din bruttoförsäljning för kvartalet var 100 000 dollar, är din arbetskostnadsprocent 33 procent. Om du spenderade 50 000 dollar på löneavgiften under andra kvartalet och sålde 200 000 dollar av varor under kvartalet är din arbetskraftskostnad 25 procent.
Varför arbetskraftsprocentandelar
Arbetskostnadsprocenten berättar om din lönekostnad är hållbar. Det är särskilt viktigt att uppmärksamma detta nummer när ditt företag är redo för tillväxt eftersom den här informationen kommer att berätta om en ökning av försäljningsintäkter faktiskt tjänar dig tillräckligt med extra pengar för att vara värt investeringen. Om dina försäljningsintäkter för det föregående året var $ 10 000 och du spenderade 3 000 USD på arbetskraftskostnader, kanske ditt företag inte har nettat mycket vid årets slut, förutsatt att dina övriga kostnader var hanterbara, men dina lönsamhetsutsikter är lovande om du kan växa Ditt företag till $ 100.000 i intäkter. Om dina försäljningsintäkter för det föregående året var $ 10 000 och du spenderar $ 7 000 på arbete, tjänar du betydligt mindre, även om du kan odla ditt företag till $ 100 000 i intäkter.
Fast mot rörliga kostnader
Arbete är en rörlig kostnad, vilket innebär att den varierar mer eller mindre direkt i förhållande till hur mycket företag du handlar om. Däremot är fasta kostnader, såsom hyror och verktyg, rimligt konsekventa även när ditt företag växer. Att veta din arbetskraftskostnadsprocent hjälper dig att göra användbara prognoser. Om du har haft en konsekvent arbetskostnadsprocent på 40 procent under de senaste två åren, är det rimligt att anta att om du inte har förmildrande omständigheter kommer din arbetskraftskostnad att stanna kvar i den bollplanen under överskådlig framtid.
Skalens ekonomier
Arbetsprocentandelar förbättras ofta när ett företag växer på grund av skalfördelar. Om du äger en restaurang tar det ett minimalt antal lönestunder för att hålla ditt kök och framsidan av huset fullt bemannat även om du just har öppnat och du har ännu inte lockat mycket affärer. När du börjar ta in fler kunder kan du tjäna pengar med hjälp av överkapacitet eller tid när din personal tidigare stod kvar. Det här extraföretaget kommer att tjäna extra pengar utan att öka lönen och förbättra din arbetskostnadsprocent. Det är ibland svårt att förutsäga exakt när skalfördelar kommer att sparka in och börja gynna ditt företag, men det är viktigt att känna igen och utnyttja dem när de uppstår.
