Medarbetarnas säkerhet kan vara ett problem i praktiskt taget alla yrken. Ett säkerhetsmöte är ett tillfälle att lära sig lämpliga tekniker och rutiner som kan förhindra att skador uppstår, vilket kan leda till att pengar förloras på grund av minskad produktivitet. Det följande är några idéer för möjliga ämnen i ett säkerhetsmöte.
Laddersäkerhet
För takläggare, målare och andra jobb som kräver ständig användning av stegar, kan ett stegsäkerhetsmöte visa sig fördelaktigt. Delämnen kan innehålla påminnelser om att inte använda stegar runt kraftledningar, liksom hur man använder 3-punktsregeln (behåll kontakten med en fot och två händer, eller två fötter och en hand) när stigande eller nedåtgående.
Attityd
Ett annat ämne kan vara hur en positiv attityd på jobbet kan förbättra säkerheten. Att behålla en positiv attityd kan till exempel leda till mindre stress, vilket kan förhindra att konflikter med anställda uppstår. En annan metod skulle vara att gärna hjälpa en medarbetare som kan stå inför en situation där skada kan uppstå. Detta ämne kan gälla för praktiskt taget alla typer av företag.
In-house träning
Ett säkerhetsmöte kan vara ett tillfälle att genomföra internt säkerhetsutbildning. En utvald grupp anställda kan utnämnas som "säkerhetsutbildare" och utbildas i säkerhetsförfaranden som de skulle kunna vidarebefordra till medarbetare under arbetsdagen. Utbildningen kan genomföras antingen genom manuell eller genom en PowerPoint-presentation.
Ryggskador
Eftersom tillbaka skador kan vara en vanlig förekomst i många branscher, kan en kurs i hur man förhindrar dem vara till nytta. Korrekta sträckningstekniker kan undervisas, liksom lämpliga lyftprocedurer. För arbetare som går ofta kan tekniker läras för att hålla ryggmusklerna löst och ställningen upprätt, och för de som står, hur man använder pads för att lindra trycket på baksidan.
Fleet Safety
För de som kör företagskøretøjer på jobbet kan man lära sig lämpliga kör- och trafiksäkerhetsförfaranden. Vårdslös eller aggressiv körning är inte bara en potentiell säkerhetsrisk, men det kan också skapa en dålig bild om ett företag i allmänhetens sinne. Ett säkerhetsbelöningsprogram kan introduceras för dem som kör en förutbestämd mängd mil utan olycka.
