Leverantörsskulder har den viktiga uppgiften att samordna fakturor och betalningar från fordringsägare, säljare och kunder. Medan nödvändiga arbetsstyrkor som bokföring och matematik liknar de flesta positionerna har chefer och chefer på högre nivå ofta bachelor- eller magisterexamen för att följa med sina färdighetssätt. Ledare på högre nivå förstår också bättre hur deras positioner passar in i det övergripande systemet för företagsverksamhet. Alla leverantörer av betalningsbara betalningar har flera andra gemensamma färdigheter som hjälper dem att utföra sina jobb effektivt.
Organisationsförmåga
Leverantörsskulder måste vara mycket organiserade. Dessa arbetstagare måste distribuera brev till många fordringsägare och kunder, vilket anger när betalningar ska betalas. De flesta fordringsägare har till exempel vissa gemensamma tidsfrister för att göra betalningar, till exempel inom 30 dagar. Därefter måste dessa arbetstagare hålla reda på betalningar, delbetalningar och sena betalningar. De håller sedan register över betalningar i ledgers. Ledare på hög nivå måste också välja, anställa och utbilda anställda. De måste samordna alla avdelningsarbetares uppgifter för att möta viktiga tidsfrister.
Detaljorienterad
Företagen har vanligtvis en särskild företagspolicy att följa vid rapportering av finansiella data eller betalningar. Det kan också finnas vissa juridiska konsekvenser som är inblandade i vissa fordringsägarnas konton. Till exempel kan flera fordringsägare gå igenom konkurs. Därför kan leverantörer av leverantörer av betalningsskyldigheter vara inblandade i att förhandla om rabatterade utbetalningar för vissa konton. Oavsett fall är noggrannhet och detalj viktiga arbetsstyrkor för de som är anställda i denna karriär.
Kommunikationsfärdigheter
Leverantörsskulder måste ha utmärkta kommunikationsförmåga, inklusive skriftlig, lyssnande och talande färdigheter. De måste skriva brev som kräver åtgärder från fordringsägare. De måste veta hur man taktiskt ska inkludera mer brådska i brev till de som inte betalar räkningar i tid. Betalningsarbetare måste kunna prata effektivt med kunder och många olika nivåer av anställda och ledning. De använder lyssningsförmåga för att fullt ut förstå alla aspekter av tilldelade projekt. Leverantörsförvaltare presenterar ofta sina fakturor som samlar in uppgifter till företagsledare.
Datorfärdigheter
Betalningsarbetare måste ha datorfärdigheter. De arbetar ofta med datortabaser av kunder och håller reda på betalningar. De kan också använda vissa typer av egen bokföringsprogramvara för att skapa fakturor och rapporter och hantera betalningar. Dessutom måste redovisningspersonal vara adept på att använda textbehandlingsprogram för att skriva rapporter och kalkylblad för att upprätthålla omfattande listor och register.
2016 Löninformation för bokföring, redovisning och revisionskläder
Bokförings-, bokförings- och revisionsverkstäder uppnådde en median årslön på $ 38.390 år 2016, enligt U.S. Bureau of Labor Statistics. I den låga delen fick bokförings-, redovisnings- och revisionskollegor en 25-procents lön på $ 30 640, vilket innebär att 75 procent tjänade mer än detta belopp. Den 75: e percentilen är 48,440 dollar, vilket innebär att 25 procent tjänar mer. År 2016 var 1.730.500 anställda i USA som bokförings-, redovisnings- och revisionsverkstäder.
