En oberoende entreprenör är egenföretagare som tillhandahåller tjänster till en arbetsgivare som arbetar självständigt enligt kontraktsavtal. Om du funderar på att anställa en oberoende entreprenör, förstå viktiga delar av kontraktet som bör täckas så att ditt företag inte är ansvarigt för oförutsedda skatter och andra juridiska problem.
tjänster
Avtalet bör tydligt stava ut de tjänster som ska utföras och under vilken tidsperiod detta arbete kommer att äga rum. Utförandet och omfattningen av det arbete som ska utföras bör också klart definieras så att det inte finns något missförstånd.
sekretess
En icke-upplysningsklausul bör ingå i avtalet för att skydda företaget från entreprenören som delar all information som inte redan är känd för allmänheten.
Entreprenörstatus
Avtalet borde tydligt tyda på att entreprenören inte är anställd i företaget och att entreprenören inte deltar i ett joint venture-avtal med företaget eller som agent för företaget. Det bör också innehålla en klausul som indikerar att entreprenören avstår från rätt till förmåner som bolaget tillhandahåller till heltidsanställda som hälsovårdsförmåner och en 401k plan.
Entreprenörsstatus ska omfatta alla punkter som IRS använder för att avgöra om en individ är en oberoende entreprenör. IRS beslutsfattande bygger på en lista med 20 frågor som används för att bedöma individens status. Till exempel skulle en individ inte anses vara en oberoende entreprenör om företaget ger honom utbildning för att göra sitt jobb, om verksamheten övervakar individens arbete eller om det finns ett pågående förhållande till individen.
Arbete för hyra
Avtalet bör ange att de uppgifter och uppgifter som tillhandahålls av konsulten är anställda och att det resulterande arbetet är bolagets egendom och för exklusiv användning.
Ersättning
Definiera om entreprenören betalas en fast summa eller en timpris. Ange också när betalningar ska göras och om de är knutna till det schema för arbete som ska utföras.
Uppsägning
Ange under vilka förutsättningar en oberoende entreprenör får avfyra - till exempel "denna överenskommelse kan när som helst avslutas efter eget gottfinnande med 30 dagar i förväg."
Kund- och anställdas uppmaning
Beskriv att entreprenören inte får rekrytera någon anställd i företaget eller försök att göra affärer med företagets kunder under en viss tidsperiod.
Skiljedom
Skulle det finnas en tvist mellan den oberoende entreprenören och bolaget, bör kontraktet ange att avtalet kommer att lämnas in för medling och, om det inte är upplöst, att frågorna kommer att tas till bindande skiljeförfarande. Det borde också indikera att den som förlorar ärendet måste hämta alla advokatavgifter.
