En hälso- och säkerhetspolitik säkerställer att arbetsgivaren följer lagen om arbetarskydd och relevant lagstiftning. Det ger riktlinjer för att upprätta och genomföra program som kommer att minska riskerna på arbetsplatsen, skydda liv och främja medarbetarnas hälsa.
Betydelse
En väldefinierad hälso- och säkerhetspolitik bidrar till att minska förekomsten och allvaret av arbetsrelaterade skador. Färre olyckor innebär lägre arbetskompensationskostnader, mindre nedgångstid och ökad produktivitet.
Omfattning
En företagspolicy identifierar ledning och anställdas roller i hälsa och säkerhet. Det ger en arbetsplatsanalys för att bestämma förekomsten av faror. Det anger också riskförebyggande och kontrollprocedurer och skisserar nödvändig personalutbildning.
ansvar
Arbetsgivare ansvarar för att arbetsplatsen är säker. Enligt lagen om arbetarskyddsfrågor måste arbetsgivarna informera anställda om säkerhetsstandarder, ge utbildning, eliminera eller minska risker och tillhandahålla skyddsutrustning. De måste utföra test på arbetsplatsen och upprätthålla noggranna register. Anställda måste delta aktivt för att hålla arbetsplatsen säker genom att följa säkerhetsnormer, regler och föreskrifter.
