En intressekonflikt uppstår när en persons eller organisationens yrkesuppgifter strider mot personliga intressen. Intressekonflikter i offentliga företag kan skapa allvarliga konsekvenser för anställda, inklusive arbetsförlust. Nonprofitföretag och privatpersoner måste skydda sig själva.Internal Revenue Service strikt reglerar intressekonflikter för ideella organisationer.
Konfliktområden
Allmänt intressekonflikt utmanar direktstödspersonal mest direkt. Specifika områden där intressekonflikter kan uppstå är försäljning, leasing, gåvor, konkurrens, stödjande organisationer, familj, släktingar och nära vänner.
Konfliktstyper
Typer av intressekonflikter följer: att äga lager eller inneha ett kontor där ett konkurrerande företag har ett intresse, som får ekonomisk ersättning "under bordet", med hjälp av resurser för andra ändamål än de som anges och mottar pengar eller gåvor som kan påverka besluten att gynna givaren.
Avslöjande
I händelse av en intressekonflikt måste de finansiella aspekterna av situationen meddelas till styrelser eller kommittéer. Parten som påverkas av intressekonflikten kommer att uteslutas från diskussioner som är relevanta för situationen.
