Undervisningskandidater kommer att höra intervjufrågor som är gemensamma för de flesta jobb. Du kommer också att höra mer tekniska frågor om dina kvalifikationer, erfarenheter och intressen. Frågor varierar beroende på åldersnivån för den position som du intervjuar. Vissa frågor är emellertid vanliga för lärare på alla åldersnivåer.
Motivering
I sin lista över "intervju intervju frågor för undervisning kandidater" säger Virginia Techs Career Services avdelning du kan förvänta dig att bli frågad, "Varför bestämde du dig för att bli lärare?" Detta, eller en fråga som den, är sannolikt, som intervjunaren vill förstå om du är passionerad om undervisning. Undervisning är ett yrke där yrkesverksamma måste ha ett genuint intresse för ungdomar och en passion för utbildning.
Skoldistrikt
Undervisningsintervjuer är vanligen med en skoldistriktsgivare. Arbetsgivaren kan fråga varför du vill arbeta för skoldistriktet. Den globala karriärförvaltningen professionella Carole Davies säger i sin "Lärarintervjufrågor och svar" -artikel om CV för lärare att effektiv forskning på distriktet är det enda sättet att lyckas svara på denna fråga. Hon rekommenderar att intervjuaren vill veta att du verkligen är intresserad av skolområdet och positionen och inte bara skickar ut ansökningar till alla tillgängliga jobb.
Disciplin
Skolklassrum kräver disciplin för en effektiv lärmiljö. Disciplinstrategier och taktik varierar efter åldersgrupp. Arbetsförmedlingens lista "Lärarintervjufrågor" innehåller en hel del potentiella frågor om dina klassrumsförvaltningar och disciplinmetoder. "Beskriv din filosofi om disciplin" är ett exempel på en intervjuförfrågan. Ett bra svar visar din tydliga plan tillsammans med en förklaring av hur din disciplinfilosofi stämmer med skoldistriktets tänkande på disciplin.
Rektor
Davies erbjuder frågan "Hur skulle du beskriva en framgångsrik chef?" som ett annat exempel på en gemensam lärarintervjufråga. Hon säger att hyresgruppen vill förstå vad du tycker är en bra ledare i en skolmiljö. Ännu viktigare är att de vill identifiera några större konflikter som kan uppstå mellan dig och den befintliga rektorn. I din intervju forskning, försök att lära dig om huvudmannen och hennes värderingar. Om du respekterar vad du lär dig, överför ditt stöd för dessa värden som svar på denna fråga.
