Begreppet SME används i Europeiska unionen och andra internationella organisationer för att utse små och medelstora företag - företag som har ett begränsat antal anställda. Förenta staterna använder vanligtvis termen SMB, för små till medelstora företag. Klassificering som små och medelstora företag baseras på antalet anställda, vanligtvis mellan 10 och 250 till 500 beroende på det land där verksamheten är etablerad. Alla små och medelstora företag delar gemensamma egenskaper oavsett bransch och lokala marknader.
Beroende på få anställda
Många små och medelstora företag är ganska små och har bara ett fåtal anställda. Denna begränsade personal är skyldig att slutföra alla nödvändiga uppgifter, inklusive innovation, produktion, marknadsföring, försäljning och redovisning av hela verksamheten. Till exempel kan ägaren av verksamheten också vara den chef som övervakar alla områden i företaget. Detta kan vara en nackdel om anställda inte har de nödvändiga färdighetssätten för att utföra flera uppgifter väl. Denna typ av företagsstruktur främjar dock långsiktig stabilitet snarare än att fokusera på kortsiktiga resultat.
relationer
De flesta små och medelstora företag fokuserar på ett litet antal produkter och tjänster. Detta begränsade fokus gör att sådana företag etablerar starka relationer med sina affärspartners, vilket i sin tur ger stabilitet för små och medelstora företag. En SME gör vanligtvis nödvändiga ändringar av sina tjänster eller produkter för att passa kundernas behov. nackdelen med detta är att små och medelstora företag bygger mycket på befintliga partnerskap och kan drabbas ekonomiskt om ett förhållande avslutas.
Enkelhet
Små och medelstora företag är en enkel affärsstruktur, som gör det möjligt för företaget att vara mycket flexibelt och göra nödvändiga förändringar snabbt utan att sådana krav ställs till styrelseledamöter eller aktieägare för godkännande. Denna flexibilitet betyder emellertid inte nödvändigtvis att bolaget följer lokala eller nationella bestämmelser som en styrelse eller laggrupp i en större organisation skulle granska innan de införde sådana förändringar.
Storlek
Den lilla storleken på verksamheten kan vara en fördel när det gäller specialisering och fyllning av nischmarknader med produkter. Storleken kan dock vara en nackdel när det gäller att erhålla finansiering för verksamheten. Många små och medelstora företag är beroende av personliga tillgångar hos ägare och företagsledning för att finansiera företaget. Begränsade medel påverkar också marknadsföring och möjligheten att nå nya marknader med sina produkter på grund av budgetbegränsningar.
