Åldern på Internet startade köpte medvetenhet om förändringar på den moderna arbetsplatsen. Den formella arbetsplatsen definieras av professionell klädsel och efterlevnad av den strukturerade arbetsdagen. Företag som Google och Microsoft har emellertid antagit en mindre restriktiv arbetsplatskultur där företagskläder och formaliteter ersätts av vardagliga fredagar och möjligheten att föra ett husdjur till jobbet.
Klänning
Formella arbetsplatser har ofta klädkoder på plats. Klädkoden kan variera från affärsmässigt vardagligt (klänningsbyxor och halsband) till formell affärsbonus. Informella arbetsplatser har också klädrestriktioner, såsom icke-offensiv eller sexuellt suggestiv kläder, men policyn är långt mer liberal. Faktum är att Googles officiella klädkod är "måste bära kläder".
Hälsa och stimulering
I en informell arbetsinställning, som en Internetuppstart, har anställda ofta perks som flipperspel och videospelmaskiner. Progressiv försäkring ger anställda hälsokliniker och träningsanläggningar på plats. En formell arbetsplats arbetsgivare kan erbjuda dessa förmåner, men dessa extras tillhandahålls ofta av tredje part och är off-site.
Arbetsplats
Formella arbetsplatser är kända för skåp och hörnkontor, medan informella arbetsytor ibland har färre utsedda kontor och öppna planlösningar. Funktioner av informella arbetsytor är gigantiska ergonomiska bollar istället för traditionella skrivbordsstolar och långa gemensamma bord istället för enskilda skrivbord.
Management Structure
Många formella arbetsplatser har ett mycket strukturerat organisationsschema och uppmuntrar till att följa upp kommandokedjan. International Business Machines använder den traditionella organisationsstrukturen. 37signals, ett mjukvaruföretag i Chicago, Illinois, är ett exempel på ett företag som har gjort sig av med organisationsscheman och använder en platt modell där titlar och rang är mindre viktiga och idéer och kreativitet uppmuntras.
