Blandningen av olika upplevelser och personligheter kan göra att skapa relationer utmanande. Om det finns nya anställningar på ditt kontor, försök några isbrytare att lära sig mer om varandra och njut av dig själv i processen. Kontorspel för att lära känna medarbetare hjälper till att skapa nya obligationer.
Vit lögn
Ett lite konkurrenskraftigt kontorsspel som spelas kallas "vit lögn". Varje person i gruppen skriver ner tre påståenden på ett papper. Skriv två uttalanden som är sanna och ett uttalande som är falskt. Varje person i gruppen läser sedan de tre uttalandena högt. Resten av gruppen rösta om vilka påståenden som är sanna och vilka är falska. Den som får det lägsta antalet röster för sin "lögn" vinner detta spel.
Handklovar
Handcuff medarbetare tillsammans med strängar. Skär varje sträng till en längd av ca 20 tum. Tie ändarna av strängen så att det finns stora slingor som kommer att bilda öppningen för handbojorna. En person sätter öglorna runt sina handleder och lägger händerna rakt ut. En annan medarbetare lägger en sträng först runt mitten av den andra människans sträng och lägger sedan ändarna runt hans handleder. Varje person måste sedan försöka ta bort strängmanchetterna utan att klippa strängen eller ta bort sina handleder från stränghandjernen.
Namnspel
Dela upp gruppen människor i par. Om det finns ett udda antal personer, lägg bara till en tredje person till en grupp. Varje par brainstorms att komma med beskrivande ord som beskriver varje person med hjälp av bokstäverna i personens namn. Dela dina svar med laget. Detta spel är inte en tävling. Det är helt enkelt ett sätt att samarbeta och skratta tillsammans.
Office Bingo
Spela office bingo med kontorslaget. Gör egna bingobord med information om lagmedlemmar i rutorna. Varje kvadrat ska innehålla en beskrivning av en person på laget. Beskrivningarna borde vara lite roliga. Målet är att hitta en teammedlem som matchar beskrivningen och få henne att teckna den torget. Hon kan inte skriva mer än två rutor på ditt bord. Målet är att få en rak linje av signaturer.