OSHA står för arbetarskyddsverket. OSHA är en federal byrå inom arbetsdepartementet som skapades för att definiera och genomdriva säkra och hälsosamma arbetsmiljöer. OSHA skapades 1970 när arbetslagstiftningen om arbetarskydd godkändes av kongressen. Denna lagstiftning gav OSHA uppgiften att skapa säkerhets- och hälsokrav på arbetsplatsen.
Vad lagen säger
Handlingen själv tar upp en enkel punkt, men förklaringen av lagen är ganska omfattande. Här är de exakta orden: "Att säkerställa säkra och hälsosamma arbetsförhållanden för arbetande män och kvinnor. genom att bemyndiga verkställigheten av de standarder som utvecklats enligt lagen genom att hjälpa och uppmuntra staterna i deras ansträngningar att säkerställa säkra och hälsosamma arbetsförhållanden. genom att tillhandahålla forskning, information, utbildning och utbildning inom arbetssäkerhet och hälsa och för andra ändamål. "Vad följer dessa uttalanden är vad som definierar lagen och skisserar processen för genomförandet.
Vem följer OSHA-standarder?
Arbetsgivare och deras anställda är fokuserade på OSHA-standarder. Skriften definierar en arbetsgivare som någon som är "engagerad i affärer som påverkar handel, men som har anställda, men inkluderar inte USA (inte den amerikanska posttjänsten) eller någon stat eller politisk underavdelning av en stat." Detta inkluderar inte Den egenföretagare, företag som omfattas av annan lagstiftning (gruvdrift, flygbolag, järnvägar eller kärnvapenmakare), familjeföretag och statliga myndigheter. Den egenföretagare, om man arbetar för ett annat företag som måste följa krav, kan be om att arbeta med OSHA-standarder. När de tjänstgör som arbetsgivare kan statliga myndigheter själva besluta att följa OSHA-krav eller skapa egna standarder.
Att veta vad OSHA kräver
Erkända faror för en arbetstagares säkerhet är grunden för OSHA-reglerna. OSHA hjälper ett företag att lära sig vilka standarder det måste följa och kan kontaktas via deras hemsida. Vissa stater har antagit en statsplan (dessa kallas statliga planstater) som följs i stället för federal plan. Om detta är så måste medborgarna i det staten följa statliga bestämmelserna och inte de federala bestämmelserna. I allmänhet innebär detta att staten följer OSHA-föreskrifter men har lagt till ytterligare krav för arbetsgivare i det staten. Till exempel är New Mexico ett tillståndsplan och har en byrå, Occupations Health and Safety Bureau, som hanterar OSHA och statsspecifika bestämmelser.
Undantag från krav
OSHA ger delvis undantag för företag som sysselsätter 10 eller färre anställda och för vissa företag inom vissa branscher. I allmänhet behöver arbetsgivare i dessa kategorier inte behålla OSHA-skador och sjukdomar om inte OSHA begär det direkt av företaget, skriftligen. Företag som OSHA har klassificerat som lågrisk, såsom service, finansiell, fastighets-, detaljhandel och försäkring, rapporterar inte dessa poster om det inte varit en dödlighet eller sjukhusvistelse av tre eller fler anställda. Ytterligare information finns på OSHA enligt avsnitt 1904.1 och 1904.2 i OSHA Standards 29-CFR.
Hur krav skrivs
OSHA-reglerna är uppdelade i fyra kategorier: allmän industri, konstruktion, jordbruk och sjöfart. Standarder börjar som föreslagna regler som beskriver risker som identifierats av NIOSH, Arbetssäkerhets- och hälsovårdsinstitutet. NIOSH är forskningsbyrån för OSHA. Både föreslagna och slutliga avgöranden kan ses på OSHA: s webbplats. Rättelser till avgöranden och meddelanden om OSHA-relaterat material finns också tillgängliga. Slutliga avgöranden ges Federal Register nummer och är tillgängliga via Federal Register.
