Arbetsförhållandena i början av 1900-talet var olyckliga. Arbetare blev ofta sjuka eller dog på grund av de långa timmarna och ohälsovården. Arbetstagare bildade fackföreningar och slog till strejk, och regeringen passerar lagstiftning för att förbättra osäkra och omänskliga förhållanden.
Arbetsrelaterade dödsfall
I början av 1900-talet var arbetarna mycket mer benägna att dödas på jobbet jämfört med dagens arbetare. Arbetssäkerheten har förbättrats dramatiskt sedan början av 1900-talet i USA Mellan 1900 och 1979 minskade antalet arbetsrelaterade dödsfall med 96 procent jämfört med BNP och justerad för inflationen, enligt Stanley Lebergott i Konkreta Encyclopedi of Economics. Lebergott citerar också en liknande minskning med 97 procent i kolgruv- och järnvägsindustrin under samma period.
Väderrelaterade problem
Många arbetare i början av 1900-talet arbetade ute under alla årstider, utsatta för regn och snö, extrem värme och extrem kyla, enligt Lebergott. Han jämför dessa förhållanden med 1990-talet, då fyra av fem arbetstagare spenderar sina arbetsdagar i klimatstyrda byggnader.
timmar
Långa arbetstimmar och sex dagars veckor var ett annat problem som har förbättrats sedan början av 1900-talet, enligt Lebergott. Många arbetare arbetade från soluppgång till solnedgång, måndag till lördag. Många kvinnor och barn som arbetar på fabriker i New York har jobbat i 15-timmars dagar. Dagens 40 timmars arbetsveckor är mycket mindre skatt på kroppen.
Arbetstrider och lagstiftning
Trots att förhållandena var dåliga för många arbetare i början av 1900-talet var det också dags att vissa arbetsförhållanden började förändras. International Ladies Garment Workers Union bildades 1900 i ett försök att arbeta mot dåliga arbetsförhållanden. Facket organiserade en strejk på 60.000 arbetare i New York City 1909, enligt Hjärtan & Minds hemsida. Arbetsmarknadslagen från 1938 fastställde en minimilön och tvingade arbetsgivare att betala övertid för något arbete över 40 timmar. Dessa är bara några av de händelser som ledde till den gradvisa förändringen som leder till de arbetsförhållanden som finns idag.
