Hur man bygger en professionell Nanny Portfolio

Innehållsförteckning:

Anonim

Trots att presidiet för arbetsstatistik rapporterar en ökning av efterfrågan på barnkläder fram till 2018, skadar det aldrig för att skilja sig från konkurrensen. Du försöker övertyga en potentiell arbetsgivare att du är pålitlig, omtänksam, kreativ och organiserad - och en professionell portfölj får dig bra på vägen till det.

Föremål du behöver

  • 3-rings bindemedel, mapp eller klippbok

  • Papper

  • Dator

  • Scanner / kopiator

Uppdatera eller skapa ett grundläggande CV för att placera på framsidan av din portfölj. Förutom grundläggande personuppgifter som ditt namn, adress, telefonnummer och e-postadress, ska ditt CV innehålla information om din utbildning, tidigare jobb och uppgifter som barnbarn (som matlagning, städning och handledning) samt andra färdigheter som kan hjälpa dig att sticka ut från andra kandidater (som musikalisk förmåga och konstnärliga färdigheter). Kimberly Castro, i hennes artikel "14 sätt Nannies kan marknadsföra sig", föreslår att du inkluderar bilder av aktiviteter och hantverk du har gjort med barn för att hjälpa din framtida arbetsgivare att visualisera ditt förhållande med barnen.

Inkludera en lista med kontaktuppgifter för tidigare arbetsgivare och andra relevanta referenser. Inkludera rekommendationsbrev från dessa personer, om du har dem. I det här avsnittet bör du beskriva ditt ansvar vid tidigare jobb, åldrar av barn du brydde dig om och om du var en live-in, live-out eller part-time nanny.

Gör kopior av din högskoleexamen, CPR-certifiering, barnomsorgsrelaterade referenser, utmärkelser och körkort. Var och en av dessa saker visar både din trovärdighet som barnbarn och ditt engagemang för jobbet, och det gör det också lättare för din potentiella arbetsgivare att snabbt och enkelt mäta dina kvalifikationer. Bär ditt socialförsäkringskort eller grönt kort på dig vid din intervju för att bevisa att du kan arbeta lagligt i USA.

Skapa en barnvänlig utvärderingsblankett så att din nuvarande arbetsgivare fyller ut var sjätte månad.Inkludera dessa utvärderingsformer i din barnfamiljportfölj så att framtida arbetsgivare kan få en bättre uppfattning om dina styrkor och anpassningsförmåga till dina svagheter. Om några former är överväldigande negativa, inkludera dem inte.

Ordna alla dina dokument i ett tre ringsignal eller annan mapp. Din portfölj bör spegla din personlighet, så dekorera omslaget med några smakfulla mönster eller bilder av dig själv med barn.