Om du lägger till nya medlemmar i ett lag ändras lagdynamiken. Oavsett om laget du övervakar är en grupp idrottsvänner eller en grupp arbetare, är tillägget av en ny lagmedlem eller en grupp gruppmedlemmar något du bör hantera med omsorg. Genom att göra ansträngningar för att ordentligt introducera dessa nya lagmedlemmar kan du hjälpa till att säkerställa att deras tillägg inte förstör balansen i ditt lag och i stället stärker alla medlemmar i gruppen.
Låt de nya medlemmarna presentera sig. I stället för att meddela individenes namn och fortsätta ge dem chansen att tala för egen räkning och be dem att berätta lite om sig själva för att andra kan få denna information från de nya medlemmarna själva.
Fira deras ankomst. Få de nya gruppmedlemmarna att känna sig välkomna så att att komma in i den befintliga gruppen verkar mindre överväldigande. Be enskilda att bifalla dessa nya medlemmar efter varje introduktion som ett artigt välkomnande.
Använd en isbrytare. Särskilt om du har lagt till flera nya medlemmar i ditt lag på en gång, är det ett smart val att ordna en isbrytare. Planera en kunskap som du kan lära dig för att underlätta denna process, till exempel att ha teammedlemmar spela ett spel med att lära känna dig bingo där de måste hitta personer som passar vissa beskrivningar skrivna i rutorna på ett bingokort.
Tillåt tid för mingling. Trots att på jobbet och i idrottsvärlden är människor ofta upptagna och ivriga att komma ner till affärer är det viktigt att du tillåter dina lagmedlemmar att mingla och träffa varandra när en ny medlem läggs till. Ordna lite socialtid på introduktionsdagen, till exempel en grupp lunch eller liknande mingling händelse.
