En av de viktigaste inflytelserna i en ökande trend av företagsprestanda kan vara i förhållande till prestanda på enhetsnivå. Som affärsenhetschef har affärsenhetschefen påtagligt inverkat på bolaget. Strategier som tillämpas på enhetsnivån bygger på de tre komponenterna i ledarstil: personlighetsdrag, bakgrundsegenskaper och ledningsbeteende.
egenskaper
Som affärsenhetschef måste du vara villig att ta risker för att driva strategin och effektiviteten hos din enhet. En bakgrund i försäljnings- och marknadsavdelningen är ett plus eftersom den här bakgrunden kommer att hjälpa dig att utveckla kompetens inom extern branschanalys, vilket i sin tur gör ditt team mer effektivt när det gäller att leverera företagets mål. Dina ledarskapsförmågor och försäljnings- och marknadsföringsbakgrund måste kombineras med direktkunskap om ditt funktionsområde för att säkerställa övergripande affärsenhetens framgång.
Fungera
I din roll som affärsenhetschef kommer du att utveckla och kommunicera visions- och förväntningsnivåer till enhetsmedlemmar. Din strategi måste vara beroende av den strategiska inriktningen av företagets vision och företagsmål. Du har till uppgift att bemyndiga, välja, coacha och behålla kvalificerad personal som bidrar till enhetens och företags mål. På gruppskala integrerar du olika lagfunktioner och säkerställer högsta kvalitet genom feedback och utbildning och utveckling. Samordnar med andra chefer och chefer, rapporterar du och integrerar politik och mål.
Erfarenhet och utbildning
För att kvalificera sig till en affärsenhetschef, förväntar sig större företag att du ska ha en kandidatexamen i företagsekonomi eller ett liknande område från ett ackrediterat högskola eller universitet. Mindre företag kräver ofta bara ett högskoleexamen med tillhörande arbetslivserfarenhet. Många företag kräver en magisterexamen i affärer, i hopp om att säkerställa ökad kunskap i hantering av olika funktionella områden.Ytterligare erfarenheter och kurser i kommunikation, kundtjänst, affärsmetoder och andra program är också ett plus.
Lön
Baserat på undersökta nationella löneutvecklingar som utgivits av presidiet för arbetsstatistik är genomsnittlig inkomst för chefer på första raden cirka 50 000 kronor per år i maj 2009. Lönen du får beror på din stad, företagets storlek och branschen, tillsammans med din utbildning och erfarenhet. Du kan förvänta löneökningar baserat på dina prestationer och bonusar baserat på din enhets och övergripande företagsprestanda. Ytterligare pedagogiska prestationer och andra erfarenheter utanför kontoret kan också öka din lön.
Job Outlook
Bureau of Labor Statistics säger att efterfrågan på enhetschefer ökar med 11 procent mellan 2008 och 2018. Fortfarande förvänta sig stark konkurrens eftersom antalet sökande överstiger antalet lediga jobb. Med ökad yrkeserfarenhet och en imponerande portfölj kan du gå in i rollen som affärsenhetschef eller övergång från den rollen till högre ledningsnivåer. Du kan också överväga sidledningar genom att utforska andra funktionella områden.
