Förvaltning

Styrelseledamöterna är skyldiga att övervaka den ekonomiska välfärden hos en organisation eller ett företag. En styrelse består av en president, kassör, ​​sekreterare och stora styrelseledamöter. Vid stora styrelseledamöter är inte en häftklammer för varje organisation eller bolagsstyrelse. När de utses, tjänar dessa positioner en ...

Ett internt kontrollformulär är ett dokument som en revisor tillhandahåller anställda i ett företag innan en revision görs. Frågeformuläret är användbart för att bestämma vilka områden revisionen ska fokusera på. När anställda svarar på frågorna vet revisoren om företaget håller korrekta register övergripande, ...

Orientering hjälper ny personal att anpassa sig snabbare och känna sig välkomna medlemmar i organisationen. Orienteringsprocesser innefattar aktiviteter som introduktioner och viktig information som nya anställda behöver förstå deras nya jobb, företagskultur, politik och rutiner. I vissa företag, olika anställda ...

Projektplanering är processen att sätta samman en tidslinje för alla aktiviteter i projektet. Det handlar om att undersöka ömsesidigt beroende av alla aktiviteter och samordna alla uppgifter för att säkerställa en smidig övergång från början till slutet av projektet. Det finns många olika metoder för att ...

Nyckelpersoner är anställda som fyller ledande befattningar inom företag, ideella organisationer och organisationer, oavsett storlek eller bransch. De bidrar avsevärt till beslut om företagsriktning, ge ledarskap till anställda och ge kompetens i sina tilldelade positioner.

Organisationskonsolidering har många potentiella fördelar för en organisation som vill utnyttja resurserna bättre. Ett team undersöker alla resurser som tillhör en organisation, inklusive tillgångar, platser, utrustning, personal och organisationsstrukturer. Efter analys av alla faktorer skapar laget ett mer ...

SSADM (Structured Systems Analysis and Design Method) är standarden för utformningen av informationssystem i Storbritannien. Utvecklat 1980 använder denna utvärderingsmetod dataflödesmodellering, logisk datamodellering och modelleringsmodellering för att verifiera huruvida en plan för ett informationssystem är ljud. Detta ...

På grund av livets hektiska takt kan människor vara överväldigade, försöka balansera karriär, familj, hobbies, skolor, sociala liv och andra skyldigheter. Ett sätt att ta kontroll över ditt liv och få ut det mesta av varje timme är att börja arbeta med tidshanteringsstrategier. Verktyg och formulär är tillgängliga för ...

I ideella och ideella inställningar behövs begåvade individer för att hålla en organisation flytande. För att undvika konflikter mellan personal och styrelse rekommenderar många grupper, inklusive Idea.org, att man fastställer krav och ansvar för styrelsen. Det finns några ansvarsområden som är vanliga ...

Prestandakontrolllistor behövs när det gäller att utvärdera anställdas arbetssätt, etik och förmåga. Arbetsgivare sammanställ prestanda checklistor för att avgöra om anställda förtjänar incitament, kampanjer eller andra belöningar. De kompletterar även checklista för att avgöra var anställda kan förbättra sina prestationer. ...

Målkonflikt är en affärsperiod som vanligtvis refererar till antingen strategi- eller dataplaner som görs men kan inte genomföras på grund av inneboende skillnader och problem mellan mål. Vissa mål är oberoende och påverkar inte alls alls, men många mål är beroende av varandra och är beroende av detsamma ...

Kvalitetshantering fokuserar på kvaliteten på den produkt eller tjänster som ett företag tillhandahåller, hur man uppnår hög kvalitet och hur man förbättrar kvalitetsstandarden. Den internationella organisationen för standardiseringens (ISO) tekniska kommitté har fastställt standarder för bästa praxis som kvalitetsledning ...

Kvalitetssäkring (QA) är ett system eller program som används för att övervaka och utvärdera aspekterna av ett projekt, en tjänst eller en anläggning för att avgöra om kvalitetsnormerna uppfylls. För att säkerställa att ett QA-system fungerar korrekt, skapas och granskas periodiska QA-revisionschecklistor. QA-checklistor markeras som fördelaktiga eller bestämmer ...

En checklista för bygghantering är en bra resurs för en byggnads- eller underhållsansvarig eller fastighetschef. Denna standardiserade form kan delas med anställda och arbetstagare från tredje part för att visa vad som måste göras för att hantera en byggnad. Utan att bygga underhåll kan en byggnad - även en ny - försämras ...

Programhantering är processen att planera, övervaka, styra och utvärdera flera projekt. Samtliga projekt kombineras i en portfölj i ett programhanterings kontor som övervakar hur varje projekt kan kopplas eller relateras, kostnaderna för varje projekt och även risker som är inblandade i varje projekt.

Den interna kontrollprocessen används av styrelseledamöter, ledning eller personal för att mäta mål relaterade till effektivitet och effektivitet, konsekvens av rapportering och uppfyllande av statyer, förordningar och tillämpliga regler. En kontrolllista för intern kontroll används för att granska områden som organisatoriska ...

Säkerhet av löneposter och den personal som arbetar med dem är en kontinuerlig övervägning för löneadministratörer och företagsledning. Lönelsessäkerhet omfattar implementering och upprätthållande av sekretess och säkerhet för lönelistorna, löneavdelningen och lön personal. Lönestyraren, ...

Företagen förlorar miljarder dollar årligen och kan till och med misslyckas på grund av förluster relaterade till brott. Salonger ingår i denna statistik och kan vara med en säkerhetsrisk för inbrott, stöld och skada på grund av anställdas oaktsamhet och andra faktorer. Salongägare bör vidta åtgärder för att undvika incidenter och förluster genom att skärpa laxen ...

En verksamhetsutskott ger granskning, vägledning och övervakning för företagets övergripande verksamhet. Som ledamöter utvecklar kommittémedlemmar insikt i affärsverksamheten för att föreslå strategiska affärsriktlinjer och implementering av affärspolitiken. Verksamhetsutskott ...

Liksom privata och ideella arbetsgivare använder myndigheter prestationsmål för att säkerställa att anställda möter förväntningarna. Byråer kan innehålla mål i en arbetsbeskrivning eller prestationsbedömning. Chefer och anställda kan också utveckla mål för året och bara nämna dem om så är lämpligt i slutet av året ...

Prestationsbedömningar ger möjlighet för anställda och arbetsgivare att diskutera arbetsprestanda, utvärdera förväntningar och sätta mål för det kommande året. Arbetsgivare bör överväga prestanda recensioner som en idealisk tid för att diskutera viktiga säkerhetsproblem på arbetsplatsen.

Organisationsteori var en produkt av den industriella revolutionen för att hjälpa företag att passa sin personalstyrka. Vid den tidpunkten ansågs arbetarna inte som människor utan färdigheter som sammanfogades. Arbetarnas värderingar och motivationer blev en viktig faktor runt 1960-talet när företagen växte och det var ...

Många arbetsgivare genomför prestationsbedömningar för att utvärdera de nuvarande anställdas arbete. Prestationsbedömningar ger bevis som en arbetsgivare kan använda för att avgöra om en anställd kommer att få en höjning, en bonus eller en kampanj. En otillfredsställande prestationsbedömning ger arbetsgivaren anledning till att säga upp arbetstagarens ...

Enligt Stephen P. Robbins, författare till "Management", är Value Chain Management "processen att hantera hela sekvensen av integrerade aktiviteter och information om produktflöden längs hela värdekedjan." Det finns sex krav som måste uppfyllas för Value Chain Management-processen ...

En intern kontroll är en grupp av direktiv ett företags ledande ledarskapsredskap för att förhindra driftstab, såsom tvister och böter. Rörelseresultat kan bero på tekniska nedbrytningar, vårdslöshet, bedrägerier och fel. Handbok för intern kontroll hjälper anställda att överensstämma med ...