Förvaltning

Transaktionsanalys i organisationsutveckling

Transaktionsanalys i organisationsutveckling

Transaktionsanalys, en teori som kombinerar psykologiska element till ett terapeutiskt synsätt, kan gynna en arbetsplats. I en organisation behöver människor bättre kommunikation för att bryta ner hinder mellan chefer och anställda och mellan konkurrerande avdelningar. Använda transaktionsanalys för att utveckla kommunikation ...

Teambyggnadsaktiviteter för bankirer

Teambyggnadsaktiviteter för bankirer

Banking är ett yrke som inte kan göras ensam. I en bank, där inte alla banker har samma uppsättning information eller färdigheter, måste en banker arbeta i samverkan med sina kollegor för att uppnå bankens mål och öka effektiviteten. I många fall hoppas en bankchef att öka samarbetet med en grupp av ...

Skillnaden mellan en sekreterare och en kontorchef

Skillnaden mellan en sekreterare och en kontorchef

Ett enskilt företag kan ha flera positioner för att hålla verksamheten smidig och hålla medarbetarna nöjda. Två av dessa positioner är sekreterare och kontorschefer och de skiljer sig mycket från ansvar, omfattning, utbildning och lön. Medan en kontorschef jobbar nära interna operationer, sekreterare ...

Vad är vissa sätt att mångfald kan påverka arbetsplatsen?

Vad är vissa sätt att mångfald kan påverka arbetsplatsen?

Definiera mångfald kräver att man erkänner skillnaderna mellan grupper av människor. Dessa skillnader inkluderar sådana attribut som etnicitet och ras, religiös och andlig tro, utbildning och ekonomisk bakgrund, fysiska förmågor och funktionshinder, ålder, kön, civilstånd och yrkesstatus. Den ...

Vad är en HR-ledningsroll när det gäller utbildning och utveckling?

Vad är en HR-ledningsroll när det gäller utbildning och utveckling?

Human Resources Management har genomgått betydande förändringar under de senaste decennierna. En gång känd som en "personalavdelning" med ansvar för främst anställning, rekordhållning och betalande anställda, har HR nu ett stort antal stora ansvarsområden, inklusive utveckling av anställda för att säkerställa ...

Fun Professional Team-Building Games

Fun Professional Team-Building Games

Eftersom många företag kräver att deras anställda arbetar med projekt tillsammans är det viktigt för dem att lära sig att arbeta som ett team. Teambyggande spel är ett effektivt sätt att lära anställda att arbeta tillsammans för att nå ett gemensamt mål. För att ge dina anställda en paus från sina upptagna scheman, ge dem roliga spel ...

Vad är nackdelarna med ett kommunikationssystem för bildutbyte?

Vad är nackdelarna med ett kommunikationssystem för bildutbyte?

Ett bildutbyteskommunikationssystem (PECS) är avgörande för att undervisa kommunikations- och interaktionsförmåga hos barn med autism. Autistiska barn har svårt att ordna ord inom en mening på grund av neurala utvecklingsstörningar. PECS kan hjälpa till med att lösa problem med byggproblem och möjliggöra autistiska ...

Operativ vs Funktionell nivåstrategi

Operativ vs Funktionell nivåstrategi

Strategin på operativ nivå gäller för företagets hela verksamhet, medan strategin på funktionell nivå omfattar beslut på institutionell nivå.

Vad är fördelen och nackdelarna med att använda uppdragsutlåtanden?

Vad är fördelen och nackdelarna med att använda uppdragsutlåtanden?

När det är korrekt utformat, inkorporerar ett uppdragsförteckning företagets kärnvärden och övertygelser. Förutom att uttrycka företagets mål och mål, är ett effektivt uppdrag även operativa och servicestandarder för anställda att följa för att uppnå dessa mål och målsättningar, oavsett om det gäller tillverkning, ...

Vad används trendanalys för HR?

Vad används trendanalys för HR?

Trendanalys innefattar att samla in och utvärdera data för att identifiera informationsmönster som kan påverka framtiden. Ett sortiment av faktorer påverkar mänskliga resurser, inklusive förändringar i utbud och efterfrågan inom marknader och industrier, samt förändringar i arbetsprocesser och förfaranden. Personalavdelning ...

Varför är det viktigt att vara beständig som ledare?

Varför är det viktigt att vara beständig som ledare?

Att uppnå stora mål är inte en olycka; Det är resultatet av ett bestående ledarskap som ser misslyckande som ett tillfälligt hinder. Persistens är förmågan att fortsätta framåt, leta efter lösningar och arbeta mot framgång. Denna kvalitet är också förmågan att möta utmaningar och behålla ditt perspektiv - ...

Fördelar eller nackdelar med ett positivt återkopplingssystem

Fördelar eller nackdelar med ett positivt återkopplingssystem

Ett positivt återkopplingssystem är ett förvaltningsmetod som används i näringsliv och ekonomi. Ett återkopplingssystem är positivt när resultaten av återkopplingen går med de förutsättningar som utlöste den. Detta koncept används av ledningen för att utvärdera allt från företagssucces till anställdas prestanda för att göra bättre affärer ...

Fördelar och nackdelar med en PR-chef

Fördelar och nackdelar med en PR-chef

PR-området, eller PR, behandlar relationerna mellan organisationer och allmänheten. Organisationer som företag dra nytta av en positiv allmän åsikt och kan möta svårigheter att locka till sig stöd eller göra försäljning när PR-kontakter är dåliga. PR-chefer kan hjälpa företag ...

Skillnad mellan ett underleverantör och kontraktsarbete

Skillnad mellan ett underleverantör och kontraktsarbete

Att arbeta på ett projekt kan ta mer än en person att slutföra. Ibland finns det många uppgifter som kräver olika personer med olika kompetenser att slutföra. Ett exempel på detta är att ombygga ett hem. Experter behövs för att utföra el-, VVS- och snickeriuppgifter innan huset kan slutföras. För att göra ...

Nackdelarna med kostnads-nyttoanalys

Nackdelarna med kostnads-nyttoanalys

Kostnadsfördelningsanalys definieras som det organiserade tänkandet innan ett beslut genomförs. De två huvudmetoderna för kostnads-nyttoanalys är den humankapitalstrategi och betalningsviljan (WTP). Human Capital Approach kopplar folkets betalningar till deras ursprungliga bidrag, medan WTP ...

Fun & Easy Team Building Aktiviteter på kontoret

Fun & Easy Team Building Aktiviteter på kontoret

Att skapa en känsla av kooperativ laganda i en arbetskraft kan öka produktiviteten och resultera i anställda som är mer effektiva och motiverade. Många företag har inga budgetar för dyra företagsrekord för att bygga moral och har inte råd att skicka sina anställda till avlägsna gruppbyggnadseminarier. Flera ...

Gästfrihet Färdigheter & Utbildning

Gästfrihet Färdigheter & Utbildning

Hushållsbranschens huvuduppgift är att få människor att känna sig hemma, oavsett om de bor på hotell eller äter middag i en restaurang. Anställda som har framgångsrika karriärer i gästfrihet har en kombination av inneboende färdigheter och utbildning.

Negativa effekter av dålig mänsklig resursplanering

Negativa effekter av dålig mänsklig resursplanering

Personalavdelningen övervakar de administrativa funktionerna inom en organisation. Avdelningen förvaltar löne- och förmånsadministration, rekrytering och anställningsrelationer. Medarbetarna fungerar som ett samband mellan arbetstagare och ledning. Avdelningen upprätthåller också relationer mellan arbetsgivare och ...

Definition av arbetsplatskultur

Definition av arbetsplatskultur

Arbetsplatskultur - ibland kallad organisatorisk kultur - påverkar allt från hur mycket dina anställda tycker om sina jobb till hur sannolikt de är för att i rätt tid slutföra uppgifter. Alla de subjektiva elementen i hur du driver din verksamhet är en del av kontorskulturen och väljer människor vars färdigheter och personligheter ...

Etikett för styrelseledamöter

Etikett för styrelseledamöter

Styrelseledamöterna har ansvaret att fatta beslut för ett helt företag eller myndighet. Ibland överstiger stressen av jobbet det decorum som många förväntar sig av en styrelseledamot. Egos kan flare och göra ett styrelsemöte mer av ett cirkus än ett formellt möte.

Vad är skillnaden mellan en aktör och en revisor?

Vad är skillnaden mellan en aktör och en revisor?

Medan de ofta arbetar med samma information, utför aktuarier och revisorer väldigt olika affärsfunktioner. Dessa två yrken hanterar detaljerad ekonomisk information, genererar statistik och ger information för att hjälpa chefer att fatta viktiga organisatoriska beslut. Men för alla deras likheter, de ...

Vad ska man göra i händelse av jordbävning i ett lager

Vad ska man göra i händelse av jordbävning i ett lager

Ett stort jordbävning kan förstöra tusentals byggnader och döda och skada många människor som marken skakar. Jordbävningar sker längs fellinjer där två delar av jordens yttre skikt pressar mot varandra i konstant friktion. I en jordbävning glider dessa sektioner plötsligt och släpper ut energi som orsakar ...

Fördelarna och nackdelarna med Top-Down Budgeting

Fördelarna och nackdelarna med Top-Down Budgeting

Att skapa en företagsoperativ budget innebär att skapa ramar för företagets utgifter. En budget täcker vanligtvis allt från lön och driftskostnader till enskilda avdelningsbudgetar. Top-down budgetering är termen som används för att beskriva en budgetutarbetande process i vilken högre ledning ...

Dra nytta av att ha ett arbetsorder system

Dra nytta av att ha ett arbetsorder system

Arbetsorder är internt genererade företagsdokument för att tillåta specifikt arbete. De kan genereras av försäljningsavdelningen i samband med inköpsorder eller av någon annan avdelning som kräver specifikt arbete.

Vad är uppskjuten procedur samtal?

Vad är uppskjuten procedur samtal?

Ett uppskjutet procedursamtal (DPC) är en avbrottshanteringsmekanism i Microsoft Windows operativsystem som drivrutiner kan hänvisa till vid körning av vissa processer. DPC tillåter en uppgift att aktiveras men inte exekveras, från en hög prioriterad avbrytningsbegäranivå (IRQL). Detta tillåter en förare att bearbeta en ...