Förvaltning
Innan något projekt påbörjas kan projektledaren möta den största utmaningen som någon på laget har och bestämmer projektets budget. Hon kommer att behöva bestämma den baslinjebudget som hon fastställer i början av projektet, och hon kommer att fortsätta att övervaka och justera budgeten när projektet går framåt.
Kunskapsgapsanalys är ett användbart verktyg för att hjälpa ett företag att hålla fokus på den stora bilden. Genom att identifiera var ett företag befinner sig och där det vill bli blir det lättare att identifiera hur man uppnår den önskade kunskapsnivån i hela företaget.
En anställdas prestationsöversyn kan vara stressfull för både arbetstagaren och arbetsgivaren. Detta gäller särskilt när den anställde har kämpat på jobbet. Du vill låta honom veta var han behöver förbättra, men du vill också ta med några positiva kommentarer för att uppmuntra honom att fortsätta försöka hårt och ...
Ett bra kvalitetscoachingteam kan medverka till ökad kundtillfredsställelse och minskade omsättningsgrader bland kundservicerepresentanter. Trots att chefer och lagledare ofta deltar är en dedikerad coachingpersonal vanligtvis ett bättre val, för den roll som kvalitetscoaching spelar i ...
En projektledares och projektkoordinator har en nära relation. Ta till exempel ett informationssystemprojekt med alla dess komplexa design, kvalitetshantering och träning. En projektledare ansvarar för det övergripande projektet. En projektkoordinator implementerar systemet genom att bygga ...
Företag säljer produkter runt om i världen. Partnerskap bildas med människor från olika kulturer som affärsrelationer bildas. Varje land och kulturer inom ett land ger kommunikationsutmaningar till företagen. Goda kommunikationsmetoder hjälper till att upprätthålla dessa invecklade affärsförbindelser. ...
Affärsteoretikerna Kerr och Jermier föreslog substituten för ledarskapsteori, vilket tyder på att vissa faktorer kan neutralisera eller ersätta en chefs beslut. En ledningsneutraliserare är en faktor som hindrar en chef från att vidta åtgärder för att förbättra arbetsprestanda eller göra de åtgärder som ...
Kooperativ, som ofta kallas co-ops, är organisationer vars medlemmar arbetar på frivillig basis för att uppnå ett gemensamt mål. Medlemmar kommer i allmänhet att vara med i ett kooperativ för att uppnå mål som de inte skulle kunna uppnå på egen hand. Samarbetsmedlemskap kan bestå av individer ...
Företagen måste delta i både strategisk och taktisk planering. Strategiska beslut är de som styr vad ett företag ska göra och varför, medan taktiken fokuserar på hur verksamheten kommer att klara det.
Ledarskap är möjligheten för en person att övertala en annan person att göra något. Olika ledare har pratat världsstadiet, var och en använder en distinkt ledarstil för att övertyga och leda sitt folk. Från Winston Churchill till Napoleon Bonaparte har ledarstilar varierat lika mycket som ledarna själva. ...
Att utveckla personalresursdelen av din organisations budget är ofta en del av ditt arbetsansvar som HR-chef. En komplett budget kommer att göra det möjligt för dig att möta din personalens personalrelaterade dator, rese, rekrytering, lön, medlemskap och förmånskrav. När du förbereder ...
Lean Six Sigma startade som separata tekniska koncept. Six Sigma, ett registrerat varumärke som tillhör Motorola Corporation, kom först på 1980-talet som ett sätt att förbättra servicekvaliteten och tillförlitligheten och minska defektnivåerna på produkter och tjänster genom att eliminera processin ineffektivitet. Lean-principer uppstod i ...
Om du någonsin varit med på ett seminarieseminarium och gick bort och undrade vad poängen var, vet du vikten av att ställa mätbara och uppnåbara träningsmål innan du börjar på din egen träningspass. Inte bara kommer anställda att tacka för att deras erfarenhet är meningsfull, men din organisation ...
Det är ingen hemlighet att datorer har förändrat hur vi gör nästan allt, särskilt i näringslivet. Medan datateknik ger många fördelar finns det också risker som är inneboende i dagens arbetsplats. Att behålla dessa risker samtidigt som man utnyttjar möjligheter och fördelar är nyckeln till att hålla ...
En chefs ledarstil kan tyckas vara konkret, svår och oförändrad. Eller det kan vara flytande, ändra för att anpassa sig till den givna situationen. Oavsett vilken chefs individuella ledarstil, är det viktigt att komma ihåg att inte alla stilar passar varje tillfälle. Chefer som kan anpassa sig ...
Ett effektivt kommunikationssystem kan hjälpa ett företag att hålla både interna och externa intressenter glada.
Att vara detaljorienterad är en uppskattad skicklighet i vårt högorganiserade samhälle, men inte alla har förmågan att hantera den nitty-gritty på daglig basis. Om du är bättre att se skogen än träden, överväg då en karriär där den stora bilden är viktigare än de fina detaljerna eller ett jobb där ...
En baslinjebudget ger en sammanställning av alla förväntade kostnader för ett projekt. Ett korrekt hanterat projekt kommer att innehålla en budgetbaserad budget så att framsteg kan övervakas mot förväntningarna. En typisk baslinjebudget innehåller enskilda objekt inom de två stora kategorierna "material" och "arbetskraft". En baslinje ...
Från pressmeddelanden till presskonferenser förväntar företagen PR-proffs att hantera tvåvägskommunikationen mellan företaget och dess målgrupper.
En formell utvärdering är en skriftlig lista och sammanfattning av en anställdes prestation. Det är en möjlighet för en chef och anställd att gå över styrkorna och svagheterna i arbetsprestationen. Under den formella utvärderingen borde det inte finnas några överraskningar, eftersom kommunikationen mellan en chef och en anställd borde vara ...
VD, vice president, sekreterare och kassör är styrelseledamöter i en organisation med uppgift att representera alla ledamöter i styrelsen för att hantera organisationens affärsaffärer. För att vara effektiva måste tjänstemän fokusera sin uppmärksamhet på saker av kritisk vikt, snarare ...
Chefer som utvecklar en känsla av lagarbete bland sina medarbetare inser fördelar i produktivitet och medarbetaruppehåll. Fördelarna med ett effektivt lag kan kompenseras av eventuella negativa problem om byggnadsarbeten inte är en pågående process, enligt ledande expert Randy Sletcha som skriver om ledarskapet ...
I näringslivet finns två generella organisationsstrukturer anpassade för individuella verkliga scenarier. Den första av dessa är den traditionella top-down hierarkin. Den andra, mindre vanliga i västvärlden, är kooperativmodellen baserad på en likvärdig, decentraliserad maktinriktning. I en ...
Processförbättring kan definieras som den faktiska förbättringen av en process --- effektiviteten och effektiviteten av dess ingångar och kvaliteten på dess utgångar.
Innovation spelar en viktig roll i en organisations framgång. Marknadsledare får en betydande del av sina inkomster från nya produkter, enligt Forbes. Innovation kan ha formen av ett stort genombrott eller inkrementella förbättringar av befintliga produkter. Solid förvaltning kan hjälpa organisationer ...
