Förvaltning

Att bli basketboll kan vara en mycket givande upplevelse eftersom du gör en skillnad i dina spelares liv. Om du håller på att intervjua för en basketbollarbetsplats, kommer du sannolikt att ställas frågor om din coachingsfilosofi och hur du hanterar spelare. Planerar för några frågor ...

Etik är en filosofi som handlar om mänsklig handling. Många teorier har kommit och gått, medan andra har stått emot tidstestet. Den grundläggande strukturen i en etisk teori är att den måste redogöra för vad som gör en "rätt" handling annorlunda än en "fel". Med andra ord måste det finnas ett sätt ...

Styrningskontrollen innehåller en mängd olika verktyg som används av både chefer och anställda för att säkerställa att arbetet kan fortsätta efter behov. Medan ledningskontroller är en användbar och ofta viktig del av verksamheten är det viktigt att se till att dessa kontroller inte stör arbetarnas förmåga att få jobbet.

Lag blir effektivare enheter när de har ett gemensamt mål och förmågan att lösa konflikter som annars skulle kunna slänga dem. Ledare håller ett lag genom att välja rätt spelare, delegera bra, få medlemmarna glada över sina mål och se till att lagmedlemmarna lyssnar på och ...

Ett webbinarium är ett seminarium som hålls online. Webinars kan hållas med en mängd olika program och verktyg. Deltagare och ledare kan sedan ansluta via Internet för utbildning, konferenser eller samarbete på ett projekt. Medan webinärer kan föra en grupp människor från avlägsna delar av världen tillsammans i ...

Planering är en förutsättning för att någon verksamhet ska trivas och växa. Planer ger slutligen organisationen en känsla av riktning. På grundval av lämplig planering bestämmer innehavaren (s) den bransch som de måste komma in på, vilken teknik de ska använda och produktionsnivåerna. Det finns ...

Avslutande anställda är ofta en besvärlig, obekväm uppgift; Det finns dock flera giltiga och rättsliga skäl att göra det. I organisationer som har fullanställda personalavdelningar bör chefer och chefer söka råd från en personalres expert innan de lämnar en anställd. I mindre ...

Etiska arbetsvanor är en integrerad del av många anställdas och studerandes liv. Den exakta definitionen av "god" arbetsetik är subjektiv, men många anser vissa egenskaper som etiska och andra som oetiska. God arbetsetik inspirerar ofta andra att agera på liknande sätt.

Som chef eller företagsägare kan du använda en av många olika typer av ledarskap. Ledarskap kommer inte alltid i samma paket med alla ledare. Beroende på vilken typ av ledarstil du använder kan det också vara några nackdelar med det.

Personalansvarig, eller chef för personalresurser, är personen i ett företag som ansvarar för inte bara bemanning utan förvaltningsområden relaterade till anställda och deras jobb. Personalchefen är involverad med arbetstagare från det tidpunkt som en prospektiv anställningsintervju för jobbet fram till det ögonblick som arbetstagaren lämnar, även om ...

Privata företag kanske inte har glamorösa inledande offentliga erbjudanden eller vara inriktade på Wall Street touts, men det betyder inte att de inte kan vara bra ställen att arbeta med. Dessa företag tenderar att få färre intressenter att oroa sig för, vilket innebär att de har mer frihet att fokusera på långsiktiga strategier istället för kortsiktiga ...

Management stilar varierar beroende på utbildning, kulturella förväntningar och chefs personlighet. Kärnforskjellen i hanteringsstilar återspeglar tro på det effektivaste sättet att styra produktivitet och kostnader. Ledarsteorier jämför attityder, beteenden och långsiktiga resultat från grupper med ...

Den sena presidenten John F. Kennedy sa en gång: "Våra framsteg som en nation kan inte vara snabbare än våra framsteg i utbildningen. Det mänskliga sinnet är vår grundläggande resurs." Med detta uttalande uttryckte president Kennedy filosofin för många industrier och forskare som försökte förbättra arbetskraftens produktivitet ...

Finansavdelningar är en integrerad del av en organisation, vilket ger bränslet för att hålla det framåt. Genom att kommunicera, hantera pengar klokt och hålla sig informerade om tillgängliga möjligheter kan finansavdelningarna säkerställa ett stabilt flöde av pengar till organisationen.

Övervakning är ledningens handling genom att övervaka en persons eller gruppens verksamhet. Ledningen organiserar, styr och kontrollerar andra. För att vara en effektiv handledare måste du ständigt använda beprövade tekniker för övervakningsteknik.

En introduktion till syftet och användningen av ett standard operativt förfarande i affärer, med exempel och steg om hur man skapar en SOP.

Ledningsstrategier hjälper ledande ledare att bättre utnyttja företagets resurser, oavsett om de är finansiella, mänskliga eller kunskapsbaserade. En förvaltningsstrategi fungerar som en slags vägkarta eller ritning, ledande chefer på bästa sätt att hantera anställda, genomföra förändringar och övervaka organisationens långsiktiga ...

Amerikanska samhället för utbildning och utveckling publicerar en omfattande guide för att hjälpa arbetslärare att skapa och leverera kvalitetsutbildning. Typiska projektfaser inkluderar analys, design, utveckling, genomförande och utvärdering. Projektledning innebär vanligtvis att skapa en plan, schemalägga ...

En chefs jobb innehåller det obekväma ansvaret att ibland skjuta en anställd. Att avsluta en anställds försörjning är svår och stressande, men nödvändig i vissa fall. Det finns tillfällen då det inte finns något alternativ att säga upp en anställd. Om du behöver göra det, bedriva forskning för att etablera ...

Medarbetardokumentation är av flera anledningar viktigt. Dokumentation motiverar anställningsåtgärder, från rekrytering och urval till avgång, pensionering eller uppsägning. Utbildning och utveckling samt ersättning och förmåner är också delar av personaldokumentation. Underhålla noggrann och fullständig ...

De sju grundarna av principiell förhandling stammar från boken "Komma till Ja", skrivet av Roger Fisher och William Ury. Boken belyser fördelarna med principiell förhandling, som skiljer sig från positionsförhandlingar. Medan positionsförhandlingar fungerar på grundval av att försöka få den andra ...

Det finns många olika teorier om hur människor beter sig i organisationer och därmed hur organisationerna utvecklas över tiden. Dessa teorier kan kategoriseras i minst tre stora grupper: konfigurations kognitiv och kulturell. Konfigurationsteorier fokuserar på klassificering av organisationer i typer; ...

Om du planerar att arbeta som sekreterare eller administrativ assistent, måste du se till att du har rätt kompetens. Sekreterarens och administrativa assistentens roll har förändrats snabbt de senaste åren, och de färdigheter de individer behöver har också utvecklats. Förstå vilka färdigheter och förmågor som är mest ...

Form och innehåll är vanliga metafysiska termer i filosofin. Formen är "formen" av saken, en behållare utan innehåll. Begreppen "bra" och "rätt" är former. Innehållet är den specifika manifestationen av den blanketten. Något "bra" kan referera till att hjälpa någon i nöd. ...

Path Goal Theory, skapad av Robert House, är en förvaltningsteori som säger att chefs ledarstil är en viktig faktor i arbetstagarnas motivation, produktivitet och arbetsnöjdhet. Chefen bör välja en ledarstil som är specifik för personligheten hos gruppens medlemmar. Teorin ...